當(dāng)今社保，企業(yè)的發(fā)展拼的是人才，靠的是效率，爭的是機遇，但是一家企業(yè)能在每個領(lǐng)域都能做到最好嗎？顯然微乎及微，不論是阿里巴巴，騰訊，恒大等大型企業(yè)，相信他們也都是在自己的領(lǐng)域能做到盡善盡美，而不可能在企業(yè)的各個部門都做到領(lǐng)先，那就必然會遇到一個問題？核心業(yè)務(wù)自己主抓，但是一些非核心業(yè)務(wù)就外包給其他一些專業(yè)公司來處理，專業(yè)的人辦專業(yè)的事，第三方公司現(xiàn)在在市場上也越來越受歡迎，雖然企業(yè)付出了一些成本，但是卻收獲了比成本更高的效益。
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廣州駿伯人力資源有限公司是一家經(jīng)政府部門及人力資源和社會保障部門核準(zhǔn)成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu)，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的特許經(jīng)營許可證，是廣東勞動學(xué)會、廣東省人力資源管理協(xié)會副會長單位，廣東省企業(yè)聯(lián)合會、廣東省企業(yè)家協(xié)會的常務(wù)理事單位。
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